महानतम मैनेजमेंट एक्सपर्ट पीटर ड्रकर ने कहा था कि ‘कल्चर ईट्स स्ट्रैटेजी फॉर ब्रेकफास्ट।’ यानी किसी संगठन की संस्कृति- मान्यताएं, व्यवहार और मूल्य- किसी भी रणनीतिक योजना से ज्यादा ताकतवर होती है। संस्कृति विषाक्त या असंतुलित हो तो अच्छी से अच्छी रणनीति को भी विफल कर देगी। क्योंकि कर्मचारी उसमें प्रभावी ढंग से काम नहीं […]
